在这个晨曦微露，暑气虽存的时节，彭州市延秀小学迎来了18位满怀激情与梦想的新教师。为帮助新成员尽快地融入延秀团队，8月26日上午，延秀小学举行了新教师见面会。
参观校史陈列室
会前，老师们参观了校园及校史陈列室。通过参观，新教师们初步感受到了延秀小学百年办学历史和深厚的文化底蕴。
新教师见面会
在隆兴校区的小会议室，见面会正式开启。首先与会学校领导和新教师们一同观看了学校的宣传视频——《春华秋实 百年延秀》，大家真切感受到了延秀小学作为百年名校的文化积淀以及优秀教师代表的模范引领作用。接着马洪敏副主任向大家介绍了学校行政班子成员，并对于新教师的到来表示诚挚的欢迎。
随后，老师们依次进行了自我介绍，表达了对教育新起点的美好憧憬，并纷纷表示会用自己的谦虚与努力，秉承延秀小学办学理念，尽快地成为一名优秀的延秀人。
接着，各位行政领导就分管工作对新教师们提出相关要求。王小波主任详尽地介绍了学校“六认真”工作的具体要求，希望老师们能结合新课标新理念不断地钻研，努力成长，提升自己的教育教学水平。
马洪敏副主任就教师的出勤制度、请销假制度、教师培训等工作对新教师进行了培训，同时对教师们可能遇到的一些困难进行了温馨提示，希望大家能尽快适应延秀小学的工作环境。
何艳副主任针对科研工作对新教师们提出了中肯建议。希望新老师们能秉承终身学习的理念，先听课再讲课，从模仿开始到创造属于自己的教学特色。
黄强副校长就工会、安全工作等相关领域作出安排。特别强调了应急安全工作，希望老师们加强安全管理，明确自己的责任。
杨良举主任就党建工作提出了相关要求，希望老师们认真落实一岗双责，做一个言行雅正，廉洁自律的好老师。
陈莉总辅导员就少先队工作提出了要求。希望大家学习少先队章程、积极参与少先队活动，为学校的少先队工作带来新的活力与创意。
总务主任郑志强则从后勤工作给老师们做了介绍，并现场给大家解决了借住等相关问题。
周俊副书记就班主任队伍建设、班级管理和班科协调等工作对新教师们提出了工作要求，让老师们明确班主任工作的重要性。
高雪霞校长首先对新教师加入延秀这个优秀温暖的大家庭表示了热烈的欢迎，对新教师的工作进行了详细安排，接着给大家介绍了延秀小学的办学历史、学校文化和目前的发展情况。从高校长真诚的讲话中，老师们深刻认识到了延秀作为百年名校的历史沿革和红色文化传承，学校为国家和社会培育了一批批优秀的栋梁之材。高校长希望老师们能尽快地入格入规，做一名政治强、情怀深、专业高、自律严、人格正的延秀教师，在延秀这片沃土上发挥自己的才能。最后高校长用“心所向，皆可往；梦之向，皆可达。”两句话表达了对新教师的美好祝愿。
最后，学校党委周伟书记进行总结讲话，周书记希望大家做好延秀小学红色基因传承，跟党走听党话，党叫干啥就干啥。希望大家弘扬教育家精神，争做新时代“大先生”。
“毓”秀而行
相信在以后的教育教学工作中，新教师们在延秀百年文化的熏陶下、领导班子的关心下和优秀教师的引领下，定将以更加饱满的热情投入到彭派教育中，做一名坚守底线，甘于奉献，向优秀看齐，争当优秀的延秀人，共同谱写延秀教育新篇章。
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