12月13日，四川省2024届普通高校毕业生就业创业促进行动启动。当天，2024届全省高校毕业生就业创业工作视频会在成都召开，教育厅联合人力资源社会保障厅就下一步如何做好高校毕业生就业创业工作进行了安排部署。
持续开展“访企拓岗”专项行动
按照行动安排，我省高校要持续开展“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，积极参加省级供需对接大会和集中访企拓岗活动。加大实施“万企进校园”计划，支持院系积极开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，着力建设区域性、行业性、联盟性高校毕业生就业市场，推进成渝地区双城经济圈高校就业创业工作一体化发展。
为发挥中小企业就业“蓄水池”作用，各地要认真落实吸纳就业补贴、社会保险补贴、税费减免等支持中小微企业吸纳高校毕业生的优惠政策，激励中小企业吸纳更多高校毕业生就业。各高校要为中小企业进校招聘高校毕业生搭建平台，引导更多毕业生到民营企业和中小企业就业。
同时，各地各高校要充分挖掘新产业、新业态、新模式带动就业潜力，引导毕业生发挥智力优势，在创意经济、数字经济、平台经济等多领域灵活就业。落实创业支持政策，在资金、场地等方面向毕业生创业者倾斜，为高校毕业生创新创业孵化、成果转化等提供服务。
巩固扩大政策性岗位空间
优化岗位招录时间。各地要稳定并适度扩大招录高校毕业生规模，力争尽早安排本地政策性岗位招考。进一步扩大全省高校专升本、硕士研究生招生规模，努力扩大中小学、幼儿园教师招聘规模，进一步增加高校、科研院所科研助理岗位数量。
拓展基层就业空间。各地要积极配合有关部门组织实施好“特岗计划”“三支一扶”“西部计划”等基层就业项目，实施“城乡社区专项计划”“大学生乡村医生专项计划”。鼓励各地围绕本地发展战略开发更多基层项目，出台更多优惠政策吸引更多毕业生到基层就业。
各高校要按照有关规定落实好各项优惠政策，吸引更多高校毕业生应征入伍。
建设高质量就业指导服务体系
为加强就业育人，高校要持续推进就业指导“进支部、进宿舍、进家庭、进云端、进课堂、进企业”行动，引导毕业生树立正确的成才观、职业观、就业观。完善大学生生涯规划与就业指导课程标准，将课程建设作为强化就业指导服务的首要任务，作为必修课列入教学计划，给予学时学分保障。开展高校就业创业指导教师队伍“培优建设”行动，打造内外互补、专兼结合的就业指导教师队伍。
同时，加强就业实习实践，建立完善大学生就业实习管理制度，组织引导大学生利用寒暑假期时间至少参与一次就业实习实践。鼓励各地协同打造一批大学生高质量就业实习基地。
教育厅强调，要维护保障毕业生就业权益。严格落实“三严禁”要求，校园招聘活动中不得设置违反国家规定的有关歧视性条款和限制性条件。引导用人单位与高校毕业生及早签订就业协议书或劳动（聘用）合同并如实履约，强化毕业生诚信守约教育。及时发布求职就业预警信息，帮助毕业生防范求职风险。
做好重点群体就业帮扶
教育厅要求，高校要建立脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等就业困难毕业生群体“一人一档”“一人一策”帮扶工作台账，优先提供指导服务、优先推荐就业岗位、优先开展培训和就业实习，落实“一对一”帮扶责任制，确保每一个困难学生都得到有效帮助。配合有关部门有序扩大“宏志助航计划”规模，将就业能力培训与指导咨询、心理疏导、岗位推荐等统筹推进。
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